Beschreibung : Junior Retail Marketing Manager (w/m/d). Unternehmen : null. Lage :
Junior Retail Marketing Manager | Schwerpunkt Fashion & Sport (w/m/d)
Wir sind ein ca. 15-köpfiges dynamisches und motiviertes Vermarktungsteam für die Sortiments Fashion & Sport. Gemeinsam verantworten wir alle Media-Budgets von Fashion & Sport, stellen Brand-spezifische Vermarktungspakete für Lieferanten zusammen und koordinieren als Schnittstelle diverser Marketingkanäle das zur Verfügung stehende Flächeninventar. Dabei stehen wir im permanenten Austausch mit unseren Lieferanten und arbeiten eng vernetzt in crossfunktionalen Teams. Du hast Lust, in die Vermarktungswelt unserer Fashion & Sport-Sortimente und Brands einzutauchen? Dann werde Teil unseres Teams!
Viele sprechen von „Homeoffice“ – wir von „Mobile Work“: Unsere Teams entscheiden für sich, welches Gleichgewicht aus mobilem Arbeiten und Präsenzzeiten vor Ort für sie sinnvoll ist.
Der Job ist auf 2 Jahre befristet!
Dein Impact
- Du vermarktest bekannte Fashion & Sport-Brands und -Sortimente des Händlers OTTO onsite sowie offsite im Rahmen eines gegebenen Budgets
- Du konzeptionierst und steuerst Vermarktungskampagnen über verschiedene Kanäle hinweg
- Du analysierst kanalspezifische KPI, optimierst KPI-basiert Vermarktungsmaßnahmen und stellst kanalübergreifende Reportings zur Verfügung
- Du unterstützt uns tatkräftig darin, einheitliche & automatisierbare Vermarktungsprozesse aufzubauen & etablieren
- Du sprichst mit unseren Lieferanten und bringst Vermarktungs-Know-How ein
- Je nach Geschäftslage unterstützt Du aktiv bei Ad-hoc Vermarktungsmaßnahmen und setzt diese für Deine Sortimente um
Must-have:
- Du hast erste Berufserfahrung in einem Marketing-/Vertriebsumfeld
- Du hast erste praktische Erfahrung im Verkauf und in der Umsetzung von Online Marketing Kampagnen sowie in der Steuerung verschiedener Vermarktungskanäle
- Du besitzt Durchsetzungsfähigkeit, hast ein sicheres Auftreten und gute Verhandlungs-Skills
- Du besitzt ein gutes analytisches und unternehmerisches Denkvermögen
- Du bist kommunikationsstark und Teamplayer durch und durch
- Sprachniveau: Deutsch C2 (annähernd muttersprachlich), Englisch B1 (Fortgeschrittene Sprachverwendung)
Nice-to-have:
- Erste Erfahrungen in der Fashion & Sport -Branche oder Kenntnisse des Fashion & Sport-Markts
- Work-Life-Balance
Hybrides Arbeitsmodell, Activity Based Working, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 37,5h-Woche, 30 Urlaubstage, Workation- und Sabbatical-Option - Vergütung & Zusatzleistungen
15 % Personalrabatt sowie zahlreiche Corporate Benefits & Mitarbeiterangebote (z. B. Events, Reisen), Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Altersvorsorgemodelle, Kapitalbeteiligung, Relocation-Angebot - Fachliche & persönliche Entwicklung
2-wöchiges Onboarding, Weiterbildungsangebote wie z. B. die OTTO-Akademie, digitale Lernplattformen – u. a. Masterplan, Coaching & Mentoring, Hospitationen, Entwicklungsprogramme, Führungs- und Expertenlaufbahn, Teilnahme-Option an Fachkonferenzen - Gesundheit & Wohlbefinden
Über 30 Betriebssportarten, Meditationsraum, Achtsamkeits- und Stressmanagementkurse, Angebote für Eltern, betriebsärztliche & psychosoziale Beratung - Kultur & Zusammenarbeit
Communitys & Netzwerke, Coworking & Social Spaces, Führungsleitlinien, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, Paketshop, kostenfreie Heißgetränke und vielfältiges – auch veganes – Essensangebot - Mobilität
Deutschlandticket für 30 €, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen, Auto-Services, StadtRAD-Stationen
